Compliance

Compliance bei Dehner

Die wesentlichen ethischen Grundsätze unseres wirtschaftlichen und unternehmerischen Handelns haben wir in unserem Dehner Verhaltenskodex zusammengefasst, in dem unser Qualitätsanspruch, unser Selbstverständnis als sozial verantwortlicher Arbeitgeber und als nachhaltig handelndes Unternehmen zum Ausdruck kommt. Der Verhaltenskodex definiert dabei verbindliche Werte und Verhaltensweisen in den folgenden Bereichen:

Integrität und Ethik

  • Respektvoller Umgang mit Anderen und Schutz unserer Reputation
  • Vermeidung von Bestechung, Korruption und Interessenkonflikten
  • Schutz der Daten unserer Kunden und Mitarbeitenden
  • Verantwortung für das Wohlbefinden der Tiere

Faire Geschäftsbeziehungen und Wettbewerb

  • Prävention von Geldwäsche
  • Achtung der Regelungen zu Steuern, Zöllen und Abgaben
  • Einhaltung des Wettbewerbs- und Kartellrechts

Unternehmertum

  • Schutz unserer Unternehmenswerte
  • Transparenz und Integrität im Finanz- und Rechnungswesen

Nachhaltigkeit

  • Achtung der Menschenrechte und Einhaltung von Arbeitsgesetzen
  • Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz
  • Soziales Engagement als Mitglied der Gesellschaft
  • Schutz von Umwelt, Klima und natürlichen Lebensgrundlagen

Georg Weber – CEO

Seit 75 Jahren sind Vertrauen und die Wertschätzung von Mensch und Natur die Basis unseres Erfolgs. Als Familienunternehmen in der dritten Generation sind wir davon überzeugt: Die Verbindung von eigenverantwortlichem Handeln und ethischen Grundsätzen ist der wichtigste Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Unser Verhaltenskodex ist die Basis, um auch in der Zukunft die richtigen Entscheidungen für kommende Generationen zu treffen.